©株式会社 求人
All Rights Reserved.
お知らせ
月曜日は「援護を援護する」の日。第55回 プロ野球選手がバッターボックスに入る前のウェイティングサークルに注目する人になろう
2024.6.3

「業種の特殊性」は錯覚にすぎない。
参入障壁が高い業界は経験者採用にこだわるが、案外そうでもなかったりする。
未経験採用は「異業種」参入。
求められる固有の経験値は意外と短期間で追いつく。
それよりも基礎的能力の高い人材は貴重。
実力ある人は必ず生き残るよ。
https://dailydefense.jp/_ct/55

What’s New
さよなら採用ビジネス
木曜日はさよなら採用ビジネスの日。第357回「賞与を給与化する狙い」
2025.7.17
月曜日は「援護を援護する」の日。第110号 つまらない仕事からチャンスをつかめる人になろう
2025.7.14
さよなら採用ビジネス
木曜日はさよなら採用ビジネスの日。第356回「ゆるい転職と遠回りな採用」
2025.7.10
月曜日は「援護を援護する」の日。第109号 地味な仕事を楽しめる人になろう
2025.7.7
さよなら採用ビジネス
木曜日はさよなら採用ビジネスの日。第355回「経営者が手に入れるべきは自分専用AI」
2025.7.3
月曜日は「援護を援護する」の日。第108号 立ち話の達人になろう
2025.6.30
さよなら採用ビジネス
木曜日はさよなら採用ビジネスの日。第354回「焼肉という業態について」
2025.6.26
月曜日は「援護を援護する」の日。第107号 まず相手を理解する人になろう
2025.6.23
さよなら採用ビジネス
木曜日はさよなら採用ビジネスの日。第353回「シニア層のリゾートバイト」
2025.6.19
月曜日は「援護を援護する」の日。第106号 お客様をちょっと嬉しい気持ちにさせる人になろう
2025.6.16